Técnico en Energías Renovables

(Titulación por IMASD Capacitación Profesional una vez aprobados – Apto – cada uno de los módulos y el examen final)

Política de Privacidad

Atención 24h

Plan Personalizado

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Asesoramiento Pedagógico

Posibilidad de Prácticas

Bolsa de Empleo

Agencia de Colocación

Presentación

A pesar de la crisis económica que en los últimos años ha hecho mella en nuestro país, el Sector de las Energías Renovables ha sabido mantener el empleo que había generado en años anteriores, y hoy por hoy vuelve a ser un sector en auge y con grandes expectativos de crecimiento económico a corto plazo.

El aumento en la demanda de Energías convencionales (electricidad, combustibles, etc…) y el incremento de precios asociado a un incremento de demanda a nivel mundial, hace que cada vez más interesante el aprovechamiento de las energías renovables por parte de empresas y particulares. Las energías que desarrollo han tenido en los últimos años, han sido la energía eólica y la energía solar.

Además de las posibilidades de ahorro energético que tienen las energías renovables, otro motivo para su desarrollo técnico y económico es la exigencia reglamentaria existente en nuestro país, la cual viene derivada de la aprobación de leyes y reglamentos, como el Código Técnico de la Edificación (CTE), que obliga y exige la implementación de algún tipo de instalación de energía renovable como método de ahorro energético.

La energía solar es una de las energías más disponibles en nuestro país ya que contamos con un gran número de horas de Sol al año. Existen un gran número de formas de aprovechamiento de la energía solar, siendo la energía solar térmica y la energía solar fotovoltaica las más conocidas.

La energía solar térmica se caracteriza por el aprovechamiento de la engería que nos llega de Sol para el calentamiento de una masa de agua, la cual se es utilizada para su uso como agua caliente sanitaria, para la calentamiento de una piscina, etc. La energía solar fotovoltaica consiste en utilizar la energía del Sol para la producción de electricidad, lo que se consigue a través de dispositivos con características especiales como son las placas solares.

La energía eólica es la energía proveniente del viento, esta energía ha sido utilizada desde la antigüedad para el trasporte marítimo (barcos de vela) o para su aprovechamiento mecánico (molino de viento). En la actualidad se han desarrollado modernas turbinas eólicas que transforman la energía cinética del viento en energía eléctrica que puede ser transferida a la Red Eléctrica Nacional y consumida por hogares e industrias. Es común ver parques eólicos donde los aerogeneradores ocupan grandes extensiones de terreno, pero también empieza a ser habitual el ver como la engería eólica se utiliza para la producción de energía a pequeña escala en uso domésticos o industriales.

Se trata por lo tanto de un sector económico con gran demanda en el mercado laboral y con unas buenas expectativas de crecimiento a corto plazo. Con este curso de Técnico en Energías Renovables podrás aprender tolo lo necesario para conseguir un empleo estable y con futuro.

Auxiliar de enfermería

Objetivos

Requisitos

No necesita requisitos académicos previos.

Programa

UNIDAD DIDÁCTICA 1

UNIDAD DIDÁCTICA 2

UNIDAD DIDÁCTICA 3

UNIDAD  DIDÁCTICA 4

UNIDAD DIDÁCTICA 5

ANEXOS:

Programa Formativo

UNIDAD DIDÁCTICA 1

  • Tema 1. La Energía.
  • Tema 2. Energía Solar I – Conceptos Básicos.
  • Tema 3: Energía Solar II – Térmica.
  • Tema 4. Energía Solar III – Fotovoltaica.

UNIDAD DIDÁCTICA 2

  • Tema 5. Diseño y Mantenimiento de Sistemas FV.
  • Tema 6. Baterías.
  • Tema 7. Otras aplicaciones de la energía solar.
  • Tema 8. Instalación de sistemas de energía Solar.

UNIDAD DIDÁCTICA 3

  • Tema 9.   Energía Eólica I – Introducción y elementos.
  • Tema 10. Energía Eólica II – El aerogenerador.
  • Tema 11. Energía Eólica III – El viento y las sombras.

UNIDAD  DIDÁCTICA 4

  • Tema 1. Conceptos Básicos
  • Tema 2. Energía Solar Térmica
  • Tema 3. Energía Solar Fotovoltaica
  • Tema 4. Energía Eólica

UNIDAD DIDÁCTICA 5

MANUAL DE GESTIÓN MEDIO AMBIENTAL

ANEXOS:

  • CD 1
    • Normativa de Aplicación
    • Tablas y Diagramas
    • Legislación y Normativa
  • CD 2
    • Código Técnico de Edificación
    • Documento Básico de Ahorro de Energía
    • Real Decreto 1027/2007. Instalaciones Térmicas en edificios

 

  • CD 3
    • Manual Software Líder 1.0
    • Software Líder 1.0

Metodología

  • Acceso Web – Teleformación.
  • Centro de formación en S/C de Tenerife y San Isidro.
  • Tutorías remotas o presenciales en las sedes.
  • Biblioteca y Aula informática.
  • Exámenes en línea o presenciales.

Duración

Producimos servicios a medida, adaptados a los requerimientos, expectativas y necesidades de los alumnos.

Material

Ponemos a disposición de nuestros alumnos aulas de estudio, bibliotecas, sala de ordenadores, así como la gran variedad de recursos didácticos permiten dar cobertura a las necesidades de formación ocupacional y continua.

Titulación

Certificado de I+MASD Capacitación Profesional de haber cursado la formación de Técnico en Energías Renovables

Salidas Profesionales

Prácticas en Empresas

Importancia de la Práctica profesional

La práctica profesional es importante para que un individuo, normalmente estudiante, pueda desarrollar sus habilidades y actitudes frente a un trabajo o puesto de trabajo específico, mostrando todo lo que sabe y aprendiendo un poco sobre su sector.

Estas prácticas profesionales integradas en el programa de estudio estarán guiadas y supervisadas por un tutor. De esta forma, al final de las mismas, el tutor de dichas prácticas podrá realizar un informe y poner la nota pertinente al alumno, para dar a conocer con ella su implicación en las prácticas, lo aprendido durante las mismas y su valía como futuro profesional de ese sector concreto.

Lo cierto es que el alumno podría terminar su formación sin necesidad de realizarlas. No obstante, son importantísimas para que puedan completar la educación y formación recibida, abriendo el camino al alumno y aportándole una experiencia extra que posteriormente le vendrá muy bien en el mundo laboral real. Además de incluir la probabilidad de ser contratado por la empresa donde se realizan las prácticas.

Todas las prácticas, tanto las voluntarias como las obligatorias pueden ser remuneradas o no remuneradas. No obstante, es importante pararse a pensar en la experiencia que obtendremos tras estas prácticas y las probabilidades de formar parte de la plantilla laboral donde se realizan la formación. En un muchas ocasiones los alumnos son contratados una vez finalizada la formación en la empresa, así que no es tan importante si la práctica es remunera o no, sí lo es que recibamos todas las tareas y responsabilidades que podremos desempeñar nosotros solos.

Lo cierto es que sean como sean estas prácticas profesionales, son importantes para que el individuo pueda experimentar la realidad social así como crear una vinculación a su área profesional. Servirán para lograr más experiencia y poder optar en el futuro a trabajos que cuenten con mayores requisitos a la hora de contratar a gente.

Agencia de Colocación

Somos AGENCIA DE COLOCACIÓN, regulada en el Real Decreto 1796/2010, de 30 de diciembre, con nº de registro 0500000185, y nuestra finalidad es proporcionar un trabajo a nuestros alumnos. Para conseguir este fin valoramos perfiles, aptitudes o conocimientos y también realizamos actuaciones relacionadas con la búsqueda de empleo, tales como la orientación, información profesional o selección de personal.